中国邮政集团有限公司2026 年度湖南省公司社区团购业务外包项
目招标公告
人 程容询湖南昊坤工程咨询有限公司（南省分公司（以下简称“招标人”）司社区团购业务外包项目进行国内囍 人
以下简称“招标代理”）受中国邮政集团有限公司湖委托，就中国邮政集团有限公司2026年度湖南省公公开招标。现欢迎合格的投标人前来投标。
项目名称：中国邮政集团有限公司2026年度湖南省公司社区团购业务外包项目?二、招标编号：HNHK-2025CG176
三、项目概述及内容：
（一）采购内容
本项目采购2026 年总共需要完成新增团点4000 个，销售额达到6000 万元，销售件数 300 万件，下单用户数 50 万人次，获新客 10 万人，金融协同资产提升 5 亿元。社区团购团队需对部分业务（平台运营服务，商品组货服务，仓配服务，地推服务，社群服务，售后服务及品控服务）进行外包，预计外包总费用265 万元。
（二）标包划分及项目预算
本项目分为 1 个包，选取 1 家供应商。邮政企业根据外包方案完成业务外包服务项目的质量、数量、服务天数、服务目标和结算标准，经考核评估后支付外包服务费用。外包合同期限内外包费用实行“业务外包费用”模式，预计年度总费用为 265 万元/年，预算明细如下：
| 业务外包费用核算及考核标准 | ||||||
| 项目 | 25年 完成 | 26年 目标 | 算法 | 费用（万 元/年） | 考核标准 | 备注 |
| 团点数 | 6000 个 | 4000 个 | *100 元 | 40 | 邮乐优鲜系统数据，店铺占 比不得低于60%，每低一个 百分点扣款2元/个，低于50% 本项费用扣除 | 本项费用不 得高于单项 费用150% |
| 销售额 | 3000 万元 | 6000 万元 | *2% | 120 | 邮乐优鲜系统数据，农产品 销售额不得低于60%，每低 一个百分点扣款 500元，低 于 50%本项费用扣除 | 本项费用不 得高于单项 费用200% |
| 销售件数 | 300万 件 | 300万 件 | *0.1 元 | 30 | 退货率不得超过2%，每超 过1%点，扣款5000元，超 | 本项费用不 得高于单项 |
| 过5%，扣除本项费用 | 费用150% | |||||
| 下单用户 数 | 40万 人次 | 50万 人次 | *0.5 元 | 25 | 邮乐优鲜系统数据，单笔订 单金额不得低于2元，单笔 订单金额低于2元的全部 剔除 | 本项费用不 得高于单项 费用150% |
| 下单新客 人数 | 10万 人 | 10万 人 | 3元 | 30 | 邮乐优鲜系统数据，单笔订 单金额不得低于2元，单笔 订单金额低于2元的全部 剔除 | 本项费用不 得高于单项 费用150% |
| 金融资产 新客提升 | 5亿元 | 5亿元 | *0.04 % | 20 | 市州金融部门确认为准，云 顶系统和活动台账 | 本项费用不 得高于单项 费用150% |
| 合计 | 265 | 整体费用不 得超过265 万元 |
注：1）该报价为控制价，投标单位只能低于该报价，该报价为含税价。
2）根据合同规定，在外包方完全履行合同义务后，邮政企业应支付给外包方的结算费用（价款），该结算费用中已经包含以下费用:
（1）外包方依法依约应支付给其安排的员工的岗位服务费、应购买的政策性社会保险费（五险）、防暑降温费、安全生产必需的劳动保护费、企业营业税金、工会费、大病统筹、意外伤害险、残保金等费用。
（2）外包方依约提供并使用资产所产生的全部费用、商业保险、税金等。
（3）外包方为确保其安排的员工拥有相应的技能与专业知识、能够提供熟练、充分、合法合约标准服务所需要的培训、技能提升等费用。
（4）外包方的管理成本、合理利润等。
（5）其它应由外包方承担的费用
3）外包方应已充分考虑完成本项目服务的各项成本并视为已含在外包服务费中，否则均由外包方免费提供。外包方不得以任何理由向采购方要求支付除“外包服务费”外的其他任何费用。
四、投标人资格条件：
1.供应商必须是在中华人民共和国境内（港澳台除外）依法注册，能独立承担民事责任的独立法人或其他组织。（提供营业执照）
2.被“信用中国”（www.creditchina.gov.cn）列入失信被执行人名单的投标人，被中国政府采购网（www.ccgp.gov.cn）列入政府采购严重违法失信行为记录名单的投标人，被中国邮政集团有限公司或湖南省分公司列入黑名单且在规定期限及范围内的供应商，均无资格参加本项目的采购活动。（须提供相应网页截图）
3.供应商须为本项目配备1 名具备相关现场管理经验的项目经理。（即项目负责人）
4.供应商如为长沙市外地企业，须在长沙市有固定的办公场所（办事处或分公司）或承诺中标后 1 个月内在长沙市内设置办事场所。如无法在规定期限内设置办事场所，则视为不符合资格要求、取消授标，招标人将有权选择排名第二的中标候选人作为中标供应商或重新组织招标且不视为违约。
5.为共同推动外包业务高质量发展及资源共享，外包方派驻在招标方处的员工工资、奖金、绩效、津（补）贴、年终奖等薪酬福利，由外包方统一签订批量代付业务协议，通过项目所在地招标方的邮政储蓄账户进行发放。外包方派驻在招标方处的员工的意外伤害保险等商业险，通过项目所在地的招标方协办，从中邮人寿保险出单。外包方需提供书面承诺。为便于业务管理，投标人（乙方）承诺中标后通过项目所在地邮政企业的代理金融网点开设邮政储蓄银行一般结算账户， 用于与甲方的外包费用结算。
6.外包方必须根据劳动法相关规定及按照当地人社局相关要求在湖南省内为其员工购买社保（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险），国家规定的各项福利待遇包括但不限于防暑防寒费，同时必须为其临时用工购买不低于50 万元的意外伤害保险。外包方按季度定期将涉及的员工信息及员工劳动合同签订情况、购买社保情况、防暑费、防寒费发放情况等报送给各市州分公司（业务主管部门及人力部门），如发现有未及时签订书面劳动合同、缴纳保险的情况，将终止与外包方的外包合同，并将外包方纳入黑名单管理。外包方需提供书面承诺。
7.与邮政无投资关系且存在以下情况的，不得参加采购活动：邮政领导人员及其亲属和其他特定关系人、邮政员工持股（限非上市公司），以个人身份（组织委派的除外）担任法人、董事长、总经理、监事的企业，以及邮政所属工会或员工集体出资成立的企业。
8.参加采购活动前三年内，在经营活动中没有重大违法记录。（须提供书面承诺）
9.企业法定代表人或负责人为同一人或者存在控股、管理关系的不同供应商，不得同时参加本项目同一包的投标。
10.本项目不接受联合体投标；本项目不得转包、分包。
11.供应商须具备增值税一般纳税人资格，能开具增值税专用发票。
12.供应商的报价不得高于最高限价。
五、评标办法及资格审查方式：
评标办法采用综合评分法，本项目资格审查方式为资格后审。
六、招标**
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联系人：张晟
手 机：13621182864
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